人才招聘
立即登記
本報訊 截至今年6月底,在省人社廳34項可量化指標中,我市12項排名全省第一,5項排名全省第二,16項已完成全年任務,5項完成全年任務的90%以上,人社工作交出滿意答卷。
就業創業工作方面。緊密結合市政府出臺的“減負穩企50條”,通過“春風行動”、“民營企業招聘周”、政府購買公益性崗位等活動和措施,鼓勵企業吸納下崗失業人員再就業,最大限度拓展就業渠道,上半年全市城鎮新增就業2.1萬人,城鎮登記失業率控制在1.38%以內,低于省控目標2.82個百分點。
社會保險工作方面。落實機關事業單位養老保險制度改革,推進全民參保登記試點工作,降低失業保險與生育保險費率,不斷擴大社會保險覆蓋范圍,社會保險經辦服務水平得到全面提升。上半年全市企業養老、機關事業養老、城鄉居民養老、城鎮基本醫療、失業、工傷、生育參保人數分別達到26.07、6.17、106.73、60.5、29.93、47.67、30.94萬人。
勞動維權工作方面。為2031名勞動者追發工資1664.1萬元;為8188名勞動者繳納各項社會保險費304.8萬元。
城鄉居民增收工作方面。提高了最低工資標準,月人均增加175元,平均增幅13%,發布企業工資增長指導線,調整機關事業單位工作人員基本工資標準,按照每人每月15元標準提高城鄉居民養老保險待遇水平,為符合規定的50894名企業退休人員增加了養老金,月人均增加253元。