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勞務派遣
廣州晟安勞務勞務派遣是靠什么來獲得企業的認可?
2020-03-02
45
由于今年疫情的原因很多企業推遲復工,直至今日還有很多員工沒返工。就因這原因導致員工緊缺,使很多用工企業迫切希望和專業人才派遣機構合作,其中廣州晟安勞
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近年來,大多數企業都將招聘工作外包給中介?
2020-02-27
50
在當前下招聘難已經成為大部分中小型企業都在面對的難題,對一些中小企業來講,需要專門花錢請一位招聘專員來擔任職務,這個成本開銷是十分大的,在此可以告知各
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成立勞務派遣公司需要什么條件
2020-02-26
52
勞務派遣,可以稱為”人力資源派遣“,近年根據我國勞務市場而誕生的新的勞務中介服務,一種新的用工形式。在開設一家勞務派遣公司除了需要符合公司法中對一
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勞務派遣行政許可實施辦法
2016-01-29
47
勞務派遣行政許可實施辦法 第一章 總 則 第一條 為了規范勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國行政許可法》等法律
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勞務派遣暫行規定
2016-01-29
48
第一章 總則 第一條 為規范勞務派遣,維護勞動者的合法權益,促進勞動關系和諧穩定,依據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱勞動合同法)和《中華人
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勞務派遣用工最新四大熱點變化
2014-07-19
65
變化1:為企業增加“過渡期” 2014年3月1日實施的《勞務派遣暫行規定》(以下簡稱《暫行規定》,“用工單位在本規定施行前使用被派遣勞動者數量超過其用工總量1
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勞務派遣熱門問題Q&A
2014-07-19
61
1.如何確定輔助性崗位? 用工單位要按照規定,經職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協商確定適用勞務派遣用工的輔助性崗位
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勞務派遣具有哪些優點?
2014-07-17
73
簡化管理程序,減少勞動爭議,分擔風險和責任,降低成本費用,自主靈活用工,規范用工行為 第一,“不求所有,但求所用”是勞務派遣制的一個顯著特征。在中國舊
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勞務派遣的發展未來
2014-07-16
65
2012年12月28日第十一屆全國人大常委會第三十次會議通過了《勞動合同法(修正案)》,這是《勞動合同法》自2007年7月頒布以來第一次修改,修改的內容聚焦在勞務派
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勞務派遣四大原則
2014-07-16
68
勞務派遣公司經營服務有著自身的特點和規律,因此自然有必須遵循的基本原則。 勞務派遣公司經營服務四大基本原則: 雇員租賃勞務派遣的本質是雇員租賃
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2013勞務派遣發展前景
2013-05-26
90
《勞動合同法》修正案(草案)首次提請全國人大常委會審議,草案增加的實現勞務派遣同工同酬的規定成為人們關注的熱點。在這之前,被派遣勞動者與本單位勞動合同制職
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2013-2017年中國勞務派遣行業深度調研及投資前景預測報告
2013-05-26
78
【報告目錄】 第一章 勞務派遣行業相關概況 13 第一節 勞務派遣基本情況介紹 13 一、勞務派遣基本簡介 13 二、勞務派遣服務內容 14 三、勞
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2011年度勞務派遣指數報告
2013-05-26
89
為了從一個側面反映我國基層勞動者供求和勞動報酬的變化情況,由新華社經濟參考報社以2010年1月為基期,對全國15個城市4個重點行業的勞務派遣人員的聘用量、勞
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勞動合同法修正案(草案)對勞務派遣影響
2013-05-26
80
[摘要]《勞動合同法》實施后勞務派遣異常火爆。究其原因,既有立法上的缺陷,也有政府通過大力發展勞務派遣促進就業的不當定住。首次提交全國人大常委會審議的《
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《勞動法》實施前后勞務派遣對比
2013-04-09
89
2008年1月1日前的勞務派遣及其規制2008年1月1日《中華人民共和國勞動合同法》正式實施,該法對勞務派遣首次進行了專章規定,使我國的勞務派遣制度第一次得到了法
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勞務派遣人員,什么是勞務派遣人員?
2013-04-09
95
什么是勞務派遣人員勞務派遣人員指的是被勞務公司派到相應工作單位的工人。指與勞務派遣單位簽訂勞動合同并被勞務 派遣單位派遣到實際用工單位工作,且勞務派遣單
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人力資源派遣,人力資源派遣概念
2013-04-09
90
人力資源派遣(Human Resource Dispatch)是一個舶來詞,從法理的角度解釋,是指用人單位通過專業的人力資源中介服務機構租用所需要的人力資源,但不與其建立勞動
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勞動合同法修改,勞務派遣何去何從
2013-04-09
93
勞動合同法修改,勞務派遣何去何從 2012年12月 28日,剛剛公布修改勞動合同法的決定,應該說勞動合同法的修改,是剛剛出爐、熱氣騰騰。這一次勞動合同法修改的重
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